Hemopa destaca inclusão de profissionais autistas no Dia Mundial de Conscientização

A Fundação Centro de Hemoterapia e Hematologia do Pará (Hemopa) destaca, nesta quinta-feira (2), Dia Mundial de Conscientização do Autismo, a importância da inclusão e valorização de profissionais autistas que atuam na hemorrede estadual. A presença desses servidores contribui para um ambiente mais inclusivo e alinhado à qualidade do atendimento prestado à população.

Entre os profissionais, estão servidores que desempenham funções essenciais para o funcionamento da instituição, desde atividades administrativas até o atendimento ao público, reforçando que o Transtorno do Espectro Autista (TEA) não limita a capacidade técnica, o comprometimento e a responsabilidade no serviço público.

A atuação desses profissionais evidencia que a inclusão no serviço público contribui não apenas para o ambiente institucional, mas também para a oferta de serviços mais qualificados à população.

O secretário da Ouvidoria, Renan Alberto Gonçalves Pires, que atua há quatro anos no setor, ressalta que a inclusão de pessoas autistas no serviço público ainda enfrenta desafios relacionados ao respeito e ao preconceito no ambiente de trabalho. “A inclusão ainda é, em muitos casos, limitada, principalmente quando se trata de respeito e de lidar com atitudes preconceituosas no dia a dia. Ao mesmo tempo, o trabalho também representa uma oportunidade importante de socialização, de conviver com outras pessoas fora do nosso círculo e de enfrentar novos desafios profissionais”, afirma.

Ele também destaca a necessidade de ampliar políticas e práticas inclusivas em diferentes espaços da sociedade. “É preciso mais respeito, menos preconceito e mais humanidade. A inclusão precisa avançar não só no trabalho, mas também na vida social, familiar e educacional, garantindo oportunidades reais para as pessoas autistas em todos os contextos”, completa.

O presidente da Fundação Hemopa, Paulo Bezerra, reforça que a inclusão de pessoas autistas é um compromisso institucional voltado à valorização das diferenças e ao respeito às individualidades. “O Hemopa compreende a inclusão de pessoas autistas como um compromisso com a valorização das diferenças e o respeito às individualidades, reconhecendo que cada pessoa contribui de forma única para o ambiente de trabalho e para o fortalecimento do serviço público. A diversidade entre os servidores impacta diretamente a qualidade dos serviços prestados à população, tornando o atendimento mais humano, sensível e eficiente”, afirma.

Ele destaca ainda que o avanço da inclusão exige ações contínuas dentro da instituição. “Entre os principais desafios estão o avanço na adaptação dos ambientes, a qualificação contínua das equipes e a consolidação de uma cultura institucional cada vez mais inclusiva, que garanta acolhimento, desenvolvimento e participação plena”, completa.

Dados do IBGE apontam que o Brasil possui cerca de 2,4 milhões de pessoas com diagnóstico de Transtorno do Espectro Autista (TEA), o equivalente a 1,2% da população. O levantamento, divulgado a partir do Censo Demográfico de 2022, traz pela primeira vez um retrato nacional sobre o tema.

O Dia Mundial de Conscientização do Autismo tem como objetivo ampliar o conhecimento sobre o TEA, combater o preconceito e incentivar a inclusão em diferentes espaços da sociedade, incluindo o mercado de trabalho.

O Hemopa reafirma o compromisso com um ambiente de trabalho respeitoso e inclusivo, reconhecendo que a diversidade entre os servidores fortalece o atendimento e contribui para o cuidado com a vida.